De interimmer in beeld: Vincent Stringer

Vincent Stringer is sinds eind vorig jaar interim VP Finance & Control bij Royal Reesink in Apeldoorn, een 240 jaar oud bedrijf dat gespecialiseerd is in de distributie en levering van hoogwaardige machines voor onder meer de landbouw en de weg- en waterbouw. Hoe bevalt hem dat?

‘Ik ben mijn carrière begonnen bij KPMG, waar ik tien jaar heb gewerkt en waar ik destijds ook Jacco heb leren kennen. Het was een waardevolle leerschool, waar ik veel verantwoordelijkheden kreeg en veel verschillende dingen heb kunnen doen. Na die tien jaar kwam toch de vraag of ik dit de rest van mijn leven wilde blijven doen, of dat ik toch nog wat verder wilde kijken in het financiële werkveld.

Ik ben toen aan de slag gegaan op het hoofdkantoor van het toenmalige TNT. Daar kon ik mijn kennis en ervaring verbreden; uiteindelijk werd ik financieel directeur en tijdelijk algemeen directeur van een onderdeel van PostNL. Maar na een reorganisatie daar wilde ik iets anders gaan doen. Toen heb ik in 2018 besloten om als zzp’er verder te gaan.’

Interim werken

‘Ik houd van dynamiek, van verandering, van telkens in een andere constellatie met andere mensen met mijn vak bezig zijn. Ik heb als interimmer allerlei opdrachten gedaan, bij kleine en bij grote organisaties, profit en non-profit; vaak doe je dan dezelfde dingen, maar in een heel andere context, dat houdt het spannend.

Wat ik ook fijn vind is dat je na het afronden van zo’n vaak hectische klus altijd een paar weken of maanden pauze kunt nemen, je kunt de batterij weer even opladen in afwachting van de volgende opdracht. Ik vind het heerlijk om dan even een tijdje rustig aan te kunnen doen, maak me ook geen zorgen of er daarna wel weer iets nieuws voorbij zal komen, want dat is tot nu toe nooit een probleem geweest. Die onzekerheid, daar moet je natuurlijk wel tegen kunnen.

Het is waar dat je als interimmer iets anders betrokken bent bij het team en bij de organisatie waar je werkt. Je bent vaak een soort tussenpaus in afwachting van iemand anders die het weer van je overneemt. Ik hecht me makkelijk aan collega’s, maar je weet van tevoren dat het op een gegeven moment weer stopt. Dat is nu eenmaal zo. Een voordeel daarvan is wel weer dat je een relatief onafhankelijke positie hebt, en dat je veel minder gauw betrokken raakt bij allerlei politieke spelletjes.’

Mens vs. machine

‘Een uitdaging in deze tijd is dat je de mensen met wie je werkt, mee moet krijgen in een steeds dynamischer wereld. Alles verandert heel snel en mensen moeten daarmee om kunnen gaan; ze moeten flexibel zijn, snel kunnen schakelen, maar ook het kaf van het koren kunnen scheiden en de basis niet uit het oog verliezen. Er zijn natuurlijk geweldige AI-tools waarmee je heel veel standaardtaken kunt automatiseren, maar voor complexere zaken zul je toch altijd mensen nodig hebben om door computers gegenereerde informatie goed te interpreteren. Gelukkig zijn er nog altijd genoeg geschikte mensen te vinden die hierin geïnteresseerd zijn en die in deze spannende tijden in zichzelf willen investeren, maar die zoektocht is wel eens lastig.’

Flexibele schil

‘Ik hoor wel eens dat interimmers er in deze uitdagende markt toch weer naar neigen om op zoek te gaan naar een vast dienstverband. Ik zou het jammer vinden als te veel mensen dat zouden doen. Laat het hoofd niet te snel hangen! De flexibele schil is in onze branche een enorm waardevolle toevoeging. Die zouden we moeten koesteren en ik zou het onszelf gunnen dat we die nog heel lang in stand weten te houden.’